Cara Bikin Surat Lamaran Pekerjaan

Cara Bikin Surat Lamaran Pekerjaan-Hai sahabat pencari lowongan! Semoga tak putus asa ya ketika mencari lapangan kerja yang diharapkan. Nah, kesempatan ini aku berharap ngobrol santai soal topik yang pasti good banget buat sobat semua: sistem kirim file lamaran kerjaan melalui surat elektronik. Udah nggak masanya lagi nih kirimkan lamaran gunakan amplop dan perangko. Kini eranya serba modern, jadi kawan juga patut pinter-pinter mengolah teknologi buat kirim dokumen pekerjaan.

Melainkan jangan salah, kirimkan lamaran melewati surel itu ada persiapan lho. Banyak yang masih linglung gimana metode biar file lamaran member dibaca sama personalia, bukan pun nyasar nyampai ke folder spam. Itu sebabnya, yuk kita bahas kiat cermatnya!

Cara Bikin Surat Lamaran Pekerjaan

Persiapan Sebelum kirimkan proposal Lamaran

Sebelum login komputer jinjing dan mulai merangkai e-mail, ada sebagian hal yang sepatutnya sobat siapin dahulu nih:

1. Berkas yang Semestinya Disiapkan:

- Dipastikan sohib udah nyiapin seluruh berkas yang dipinta perusahaan ya. Umumnya sih paling nggak, ada:

- Foto terkini yang rapi (jangan selfie ya!)

- Scan KTP

- Sertifikat lamaran kerjaan

- CV

- Scan ijazah dan transkrip poin

- Alamat penunjang (seandainya ada)

2. Scan Proposal dengan Rapi

- Nah, seluruh berkas tadi seharusnya di-scan dengan rapi. Usahakan alhasil terang dan nggak buram.

- Simpan dalam wujud PDF atau JPEG, ikuti permintaan perusahaan.

- Tip: Simpan dalam dua bentuk sekaligus (PDF dan JPEG) biar fleksibel jika berkeinginan apply ke daerah lain.

3. Surat Teladan yang Profesional

- Cek lagi nih, domisili e-mail sobat udah kedengeran profesional belum?

- Nama Tepat yang baik: namakamu@gmail.com

- Hindari penggunaan e-mail zaman alay kayak "donicowokgood123@yahoo.com" ya!

4. Waktu Pengiriman Email

- Kirimin lamaran waktu jam kerja, kisaran pukul 09.00 - 12.00

- Dipastikan juga loker yang kawan didambakan masih ada.

Langkah-Langkah Ngirimin Lamaran lewat Surat

Model

Oke, waktunya sobat masuk ke bagian yang serunya nih. Ini caranya kirimkan lamaran yang terbaik:

1. Daftar ke Akun E-mail

- Daftar chrome, masuk ke gmail.com (atau layanan surel lain yang kita pake).

- Masukkan nama akun dan kata sandi. Pastiin ndak salah ketik ya!

2. Klik 'Compose' atau 'Tulis'

- Cari tanda buat bikin surat elektronik baru. Lazimnya ada di pojok kiri atas.

3. Isi Surel Perusahaan

- Double check tujuan surat elektroniknya. Jika salah satu huruf atau angka, nanti surat elektronik nyasar!

4. Tulis Subjek E-mail

- Tepat: "Lamaran Kerja - Recepssisonist - Andinda Dwi Yati"

- Ikutin wujud yang dimau perusahaan ya.

5. Tulis Isi Email (Body)

- Ini bagian pentingnya! Tulis file lamaran segera di body surel.

- Jangan over panjang, yang penting padat dan menarik.

6. Sisipkan Proposal

- Klik tanda 'attach' atau 'lampirkan'.

- Pilih dokumen yang udah kalian siapin tadi.

- Cek Lagi ukuran semuanya nggak lebih dari dari 2 MB ya.

7. Cek Lagi Semuanya

- Baca kembali isi surat elektroniknya, cek typo.

- Dipastikan seluruh dokumen udah bener.

8. Kirim dan Berdoa

- Klik icon 'Kirim' dan jangan lupain berdoa agar lamaranmu dibaca sama recruitment!

Model isi Lamaran Pekerjaan

Nah, supaya makin jelas, nih gue beri teladan isi surel lamaran kerja yang bisa sohib contek (melainkan disesuaikan ya!):

Lokasi

Yth.

Bapak/Ibu kepala personalia PT ....

di Lokasi

Dengan hormat,

Sehubungan dengan berita lowongan kerja yang aku baca melewati Kantor Pos Recruitment PT ....... pada tanggal 5 Juni 2019, dengan ini aku:

Pengajaran: Andi Syahputra

Lokasi & Tgl. Lahir: Cirebon, 11 Januari 1996

Surel: D3 Teknik Elektro - Teknik Telekomunikasi, Politeknik Negeri Medan (IPK 3.42)

Lokasi lengkap: Jl. Mawar, Dusun monreyu, Desa Sukmo Jati, Kec. lakani, Kab. Madiun

No. HP: [Nomor HP]

Bertujuan untuk melamar pekerjaan sebagai Staff di PT.......

Aku memiliki pengalaman kerja di bidang teknik selama 7 tahun dan merajai berjenis-jenis aplikasi komputer seperti SAP, Microsoft Office, serta ada kecakapan di bidang IT dan komputerisasi marketing.

Untuk bahan pertimbangan, aku cantumkan file berikut:

1. Skor Foto Akta

2. Curriculum Vitae

3. Scan KTP

4. Scan Ijazah

5. Scan Transkrip Penunjang

6. Scan Domisili Saya

7. Scan Alamat TOEFL

Saya mau Bapak/Ibu berkenan memberikan kans wawancara terhadap aku supaya bisa menerangkan lebih detil mengenai potensi yang aku miliki.

Atas perhatian Bapak/Ibu, aku ucapkan terima beri.

Hormat aku,

Susilo

Pakai Tambahan Biar Lamaran Tapi Makin Kece

1. Personalisasi Sertifikat Lamaran

- Jangan pake template yang sama buat seluruh perusahaan. Sesuaiin isi surat dengan jobdesk dan company profile-nya.

2. Highlight Skill yang Relevan

- Sebutin skill dan pengalaman yang layak sama posisi yang kau lamar. Nggak perlu sebutin segala skill yang nggak ada hubungannya.

3. Kalau Bahasa yang Profesional

- Hindari bahasa gaul atau singkatan yang nggak baku. Namun jangan juga terlalu kaku, tetep alami aja.

4. Proofread, Proofread, Proofread!

- Baca ulang minimal 3 kali sebelum ngirim. Sering bantu temen atau keluarga buat baca juga bila perlu.

5. Follow Up

- Semestinya udah seminggu belum ada isu, nggak papa kok kirim e-mail follow up yang sopan.

Domisili yang Elektronik Terjadi (Dan Bila Dihindari!)

1. Typo di E-mail Figur Perusahaan

- Ini nih yang paling kerap kali bikin lamaran nggak nyampe. Double check lagi ya!

2. File Lampiran Terlalu Besar

- Semestinya file-nya gede, dapat di-compress dahulu atau dipisah jadi sebagian e-mail.

3. Subjek Teladan yang Nggak Figur

- Jangan hanya tulis "Lamaran " atau malahan kosongin subjeknya.

4. Nggak Pake Sapaan yang E-mail

- "Dear Hiring Manager " atau "Tempat Yth. Bapak/Ibu HRD " lebih bagus ketimbang "Hai " atau pun nggak pake sapaan sama sekali.

5. Ngirim di Luar Jam Kerja

- Patut ngirim malem-malem atau weekend, kemungkinan besar emailnya karam tepat Senin pagi.

Penutup

Nah, gimana sob? Udah lebih terang kan metode kirim lamaran kerja via e-mail yang bener? Intinya sih, persiapan yang mateng dan perhatiin rinci-rinci kecil dapat ngebuat lamaran kau stand out di antara ratusan atau malahan ribuan pelamar lainnya.

Ingat ya, tiap lamaran yang kau kirim itu yakni peluang buat bikin first impression yang baik ke calon employer. Jadi, jangan dianggap remeh dan asal-asalan. Luangin waktu buat nyiapin lamaran yang bermutu, dan yakin deh kesempatan kau buat dipanggil interview bakal lebih gede!

Oh iya, satu lagi nih. udah ngirim lamaran online, tetep jaga networking dan cari informasi lowongan dari berjenis-jenis sumber ya. Kadang ada juga lho perusahaan yang lebih menyukai terima lamaran seketika atau via laman mereka sendiri.

Semoga kiat-kiat Cara Bikin Surat Lamaran Pekerjaan tadi berguna buat kau. Tetep motivasi dalam mencari kerja, dan jangan lupa senantiasa tingkatkan skill kau biar makin siap menghadapi dunia kerja yang makin kompetitif. Good luck ya sobat! Semoga cepet dapet panggilan interview dan keterima di perusahaan cita-cita. Aamiin!